哈尔滨最低标准工资是多少钱,哈尔滨社保工资最低标准

《最低工资规定》明确了最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。按照该规定，最低工资标准中包含个人应承担的社会保险费，但不包含住房公积金的个人缴纳部分。那么2019年哈尔滨最低标准是如何规定的?哈尔滨最低工资标准文件规定多少钱?本文小编为你介绍关于哈尔滨最低工资的相关知识。

一、哈尔滨最低工资标准新规定

陕西省人力资源和社会保障厅对陕西最低工资标准进行调整。

调整后的最低工资标准为：

一类工资区：全日制用工最低工资标准为1800元/月，非全日制用工最低工资标准为18元/小时；

二类工资区：全日制用工最低工资标准为1700元/月，非全日制用工最低工资标准为17元/小时；

三类工资区：全日制用工最低工资标准为1600元/月，非全日制用工最低工资标准为16元/小时。

同时最低工资标准地区类别由四类调整为三类，其中：

二类区调整到一类区3个：西安市临潼区、长安区、高陵区；

三类区调整到二类区8个：西安市?邑区、周至县，汉中市城固县、洋县、勉县、西乡县、略阳县，商洛市商州区；

四类区调整到二类区1个：西安市蓝田县；

四类区调整到三类区20个：宝鸡市麟游县，铜川市宜君县，汉中市镇巴县、宁强县、留坝县、佛坪县，安康市平利县、石泉县、紫阳县、白河县、汉阴县、镇坪县、宁陕县、岚皋县，商洛市洛南县、山阳县、镇安县、丹凤县、商南县、柞水县。

调整后的最低工资标准和地区类别从2019年5月1日起执行。

陕西省人力资源和社会保障厅要求，各级人力资源社会保障部门和工会组织，要加强对《陕西省最低工资规定》执行情况的检查和监督，依法查处用人单位的违规违法行为，切实维护劳动者的合法权益。

二、全国各省最低工资标准和小时工资一览表

全国各地区最低工资标准

（2018年新公布的以蓝色字体标识）