东莞最低工资标准是多少钱,东莞调整最低工资最新政策规定

根据《东莞最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。那么2020年东莞最低工资标准是多少钱呢，东莞最新最低工资调整的政策有哪些，本文小编整理了一些最低工资的相关知识给大家参考。

一、2020年东莞最低工资标准是多少钱

1、广东省人民政府日前在官方网站上发布通知，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号），结合广东省的经济社会发展水平，省政府决定对全省企业职工最低工资标准进行调整。

（广深是第一类城市，广州2100，深圳2200）

2、在此次调整中，东莞属于第二类城市，月最低工资标准调整为1720元/月，非全日制职工小时最低工资标准为16.4元。与上一次最低工资调整相比较，月最低工资提高了210元/月，小时工资也上涨了2元。

3、调整最低工资标准，工资将有变化。那么，去年东莞就业人员平均能拿到多少工资？近日，市统计局公布了2017年东莞平均工资：2017年，东莞市城镇非私营单位就业人员年平均工资61373元，2017年，东莞市职工年平均工资为53446元。

二、广东各市区最新最低工资一览表

一类地区

广州月最低工资标准为2100元/月。 

深圳月最低工资标准为2200元/月。 

二类地区：1720元/月

珠海、佛山、东莞、中山。

三类地区：1550元/月

汕头、惠州、江门、肇庆。 

四类地区：1410元/月

韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮。

三、东莞最低工资相关文章推荐

2019东莞最低工资标准及调整最新修订版

2019年东莞市最低工资标准调整,东莞市最低工资标准规定【最新】

东莞最低工资标准2019年最新

东莞最低工资标准新规定,2019年东莞调整是否包括五险一金

2019年东莞最低工资上调规定【新方案】

2019年东莞最低工资标准最新篇

2019年最新东莞最低工资标准

2019年东莞最低工资上调规定【新调整】

2019年东莞市最低工资标准调整通知,东莞市最低工资标准规定方案

2019年东莞最低工资标准规定,东莞上调最低工资方案最新消息